Industrieversicherungen

Unternehmen mit bis zu 250 Mitarbeitern können unkompliziert versichert werden. Versichert sind:

Die Abwehr von Schadensersatz-, Unterlassungs- und Auskunftserteilungsansprüchen und als Option zusätzlich
die Geltendmachung der Ansprüche aus Patentrecht, Urheberrecht, Markenrecht , Geschmacksmusterrecht / Designs und Gebrauchsmusterrecht.

Wir prüfen auch bestehende Rechtschutz-, Vertrauensschaden- und Cyber-Versicherungen hinsichtlich der Deckungen bei Schutzrechtsverletzungen zugunsten der Betriebe.

Muster zur Marken- und Patentrechtsschutzversicherung

Wir bieten Ihnen die Möglichkeit für die Existenz Ihres Betriebes im Falle einer Betriebsunterbrechung, beispielsweise ausgelöst durch einen Feuerschaden, abzusichern. Mit unsere langjährige Erfahrung stehen wir Ihnen gerne zur Seite.

Unser Konzept bietet Ihnen und Ihrem Betrieb:

• Klare Bedingungen und feste Summen im Schadensfall Sehr attraktive Beiträge zur Feuerversicherung
• Lange Leistungen, bis zu 48 Monate Erlösausfall, im Schadenfall
• Jährliche Festlegung der Versicherungssummen und Entschädigungen
• Alle Leistungen ohne die Gefahr der Unterversicherung und zum Neuwert der beschädigten oder zerstörten Anlagen und Güter
• Halbjährliche Prüfung der Sicherungstechnik

Im Brandfall entscheidet guter oder schlechter Brand- und Versicherungsschutz über die Existenz oder Insolvenz eines Unternehmens.

Hansekontor ist der Fachmakler für den Mittelstand und die verarbeitende Industrie mit Kernkompetenz in den Bereichen: Kreditversicherung, Factoring und Spezialversicherungen.

Sie brauchen eine speziell auf Ihr Unternehmen zugeschnittene betriebliche Altersversorgung?

Unser qualifizierten Team hilft Ihnen bei der Umsetzung eines maßgeschneiderten Konzepts für Sie und ihre Mitarbeiter, oder auch nur für die einzelne Person und die Familie. 

Als Arbeitgeber wird es zunehmend herausfordernd geeignetes Personal zu akquirieren bzw. Ihre Leistungsträger zu halten. Mit unseren Konzepten zur betrieblichen Altersvorsorge geben wir Ihnen ein Instrument, um Ihre Attraktivität als Arbeitgeber zu steigern und die Fluktuation zu reduzieren.

Angestellte bekommen bei Ihnen die Möglichkeit beispielsweise über Entgeltumwandlungen die gesetzliche Rente über eine Betriebsrente zu verbessern.

Sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer profitieren von dem neuen Betriebsrentenstärkungsgesetzes, das Anfang 2018 in Kraft trat. 

Wir betreuen KMUs bei der Errichtung und Betreuung eines betrieblichen Altersvorsorgewesens. Wir stehen Ihnen zur Seite und erarbeiten mit Ihnen ein geeignetes Konzept für Ihren Industriebetrieb!

Die Finanzierung vieler Pensionszusagen weist erhebliche Deckungslücken auf. Bekannte Gründe dafür sind insbesondere eine niedrige Verzinsung der Rückdeckungsversicherung und die steigende Lebenserwartung, aber es gibt weiter Schwerpunkte, die zu prüfen sind:

Ein Großteil der Pensionszusagen und deren mathematische Bewertung sind schlicht weg falsch und/oder nicht (mehr) aktuell. Der Umfang der Zusagen entsprechen größtenteils nicht mehr den heutigen Anforderungen der Begünstigten und sinkende Oberschussbeteiligung bei gleichzeitig steigendem Kapitalbedarf durch steigende Lebenserwartung steuern auf gravierende Unterdeckung bis zur Überschuldung des Unternehmen hin.

Daneben erschweren Zusagen häufig Betriebs-Übergänge und Veräußerungen enorm, außerdem läst sich der insolventschutz nicht mehr mit einfacher Verpfändung lösen.

Die Umstellung der Pensionszusagen auf Alternative Methoden erleichtern einen Betriebs Übergang oder Veräußerung enorm. Durch eine Änderung der Rückdeckungsinstrumente entsteht Einsparpotential von bis zu 50 % somit können Deckungslücken u.U. ohne Mehraufwand geschlossen werden.

Lösungen zur Auslagerung sind auch möglich, wenn Unterdeckung besteht.

Unsere Konzepte und Lösungen werden durch Sachverständige und Gutachter geprüft und bieten somit vollkommen umfassenden Schutz. Wir übernehmen natürlich für diese Aussagen auch die Haftung.